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法出台司法解释规范工伤保险行政案件审

发布时间:2019-11-09 18:46:11 编辑:笔名

法出台司法解释 规范工伤保险行政案件审理

《人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》今天出台,共10个条文,将于2014年9月1日起施行。对双重劳动关系、派遣、指派、转包和挂靠关系等五类比较特殊的工伤保险主体作了规定,细化工伤认定中的“工作原因、工作时间和工作场所”“因公外出期间”“上下班途中”等问题。

法发布的典型案例显示,南通六建公司将承包的厂房工程经过两次转包,到了王某某手中,王某某雇佣张成兵进行油漆施工,结果不慎受伤,法院终审维持了工伤认定。法行政庭庭长赵大光分析:

赵大光:承包单位把业务转包给他人,转包人再次将业务转包给他人,那么这两次的转包人都不具备用工的主体资格,他骂你聘用的人员因工受伤,应当由承包单位承担工伤保险。

除了转包,《规定》还明确,职工与两个或两个以上单位建立劳动关系,工伤事故发生时,职工为之工作的单位担责;劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的,派遣单位担责;单位指派到其他单位工作的职工因工伤亡的,指派单位担责;个人挂靠其他单位对外经营,其聘用的人员因工伤亡的,被挂靠单位担责。法发言人孙军工:

孙军工:这些规定不仅突出保护劳动者的合法权益,还力求在用工单位之间以及用工单位与其他主体之间合理分配。

《规定》列了四种情形为法定“上下班途中”,包括在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线、往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中,还包括从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理时间和合理路线的上下班途中。

赵大光:比如下班的途中需要到菜市场买一点菜,然后再回家,而且是顺路,是不是合理的路线,是不是日常工作中所需要的必须的活动呢?我们认为都应当包括在内。我们要抓住一个关键词,那就是“合理”。(孙莹)

原标题:法出台司法解释规范工伤保险行政案件审理

稿源:中新

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